Главная страница / Аутплейсмент персонала Аутплейсмент персонала
Об услуге

Аутплейсмент персонала — услуга поддержки в трудоустройстве для увольняемых сотрудников, поддержка при сокращениях численности предприятия, расформированиях. Это не просто увольнение, а процесс смены места работы ваших сотрудников, который позволяет минимизировать риски для обеих сторон — работодателя и работника.

 

Оставьте заявку, и мы свяжемся с вами
Этапы аутплейсмента
01
Обновляем вместе с кандидатом резюме, сопроводительное письмо и профили в соцсетях.
02
Разрабатываем стратегию поиска, подбираем вакансии и отправляем резюме.
03
Обеспечиваем поддержку в переговорах с работодателями.
Преимущества аутплейсмента
Сохранение отношений и лояльности коллектива
Помощь в устройстве на новое место позволит сохранить как минимум нейтральные отношения. Другие сотрудники оценят уровень поддержки, которую компания оказывает даже в сложной ситуации.
Хорошая репутация
При грамотном подходе к оптимизации штата вы сможете зарекомендовать себя как работодатель, которому небезразлична судьба своих работников, получить хорошие отзывы даже от уволенных сотрудников.
Узнайте условия аутплейсмента персонала Оставьте контакты, мы свяжемся с вами в течение 15 минут и обсудим все детали
Отправляя форму вы соглашаетесь на обработку персональных данных.

Другие услуги

Аутсорсинг персонала

Аутсорсинг персонала — услуга по передаче непрофильных функций и задач компании стороннему подрядчику.

Аутстаффинг персонала

Аутстаффинг — это услуга по аренде персонала для работы на территории заказчика, при этом сотрудники числятся в штате компании-посредника.

Статьи

VII Санкт-Петербургский Международный Форум Труда

С 15 по 17 марта в Санкт-Петербурге проходил Международный Форум Труда, в рамках которого свыше Читать дальше…

Результаты исследования “Лидерство в период нестабильности”

Компания Antal Talent провела исследование “Лидерство в период нестабильности”, в котором опросила менеджеров и топ-менеджеров Читать дальше…

Все новости