Даты проведения
18 ноября – 6 декабря 2024 года
Методы
Онлайн-опрос
Участники
268 компаний, работающих в России
По Вашему запросу мы можем направить специализированные презентации по секторам: FMCG, Retail, Фармацевтика, Логистика, Индустриальный сектор, а также Консалтинг.
Ключевые выводы
01
65% компаний отметили, что они расширяют воронку кандидатов путем снижения требований к опыту соискателей.
02
Наиболее сложно закрываемые вакансии: массовый персонал, продажи, ИТ.
03
38% работодателей в 2025 году планируют только замещение освободившихся вакансий.
04
85% компаний планируют повысить заработные платы сотрудников в 2025 году.
05
Лишь 25% работодателей планируют дополнительный пересмотр вознаграждения в связи с изменениями в налогообложении НДФЛ в 2025 году
06
Более половины компаний (52%) планируют повысить бюджет на обучение сотрудников в 2025 году.
В полной версии презентации вы найдете:
- Информацию о наиболее острых вопросов в отношении персонала;
- Планы компаний по найму персонала в 2025 году;
- Планы компаний в связи с изменениями в налогообложении НДФЛ в 2025 году;
- Информацию по планам в отношении обучения персонала в 2025 году;
- Планы в отношении найма персонала на 2025 год.